小伙伴們好，最近小聞發(fā)現(xiàn)有諸多的小伙伴們對于管理者的技能這個都頗為感興趣的，那么小跳今天就來為大家梳理下具體的一些信息一起來看看吧。

1、技術(shù)技能，技術(shù)技能主要指從事自身管理范圍所需的技術(shù)和方法。高效的管理者必須具備完成專業(yè)工作所需的技術(shù)能力。

2、人際交往技能，公共行政的本質(zhì)是協(xié)同的人際交往活動，而協(xié)同活動的核心在于人際交往。管理者只有具備人際交往能力，才能把人融入到各種協(xié)作活動中。

3、概念化技能是指公共管理者具有宏觀視野、統(tǒng)籌考慮、系統(tǒng)思考和把握全局的能力。

4、診斷技能是指對特定情境尋求最佳應(yīng)對的能力，即分析問題、探究原因和應(yīng)對對策的能力。

5、溝通技能是指管理者收集和發(fā)送信息的能力。他們能夠通過書面、口頭和肢體語言等媒介有效、清晰地向他人表達(dá)自己的思想、感情和態(tài)度，也能夠快速、正確地解讀他人的信息，從而理解他人的思想、感情和態(tài)度。經(jīng)理需要溝通技巧。缺乏溝通技巧會讓管理者遇到很多麻煩和障礙。

本文到此結(jié)束，希望對大家有所幫助。